Tenole International Company Limited

Didirikan pada tahun 2005, Tenole International Company Limited memiliki Guangzhou City Tenole Electronic Technology Co., Ltd, yang berkantor pusat di Guangzhou, yang merupakan pelabuhan dagang asing terbesar di selatan Cina. Kita memenangkan minat dari banyak pelanggan dengan kualitas dan integritas kita. Kami selalu berkomitmen untuk mendistribusikan suku cadang otomatis berkualitas tinggi secara global, seperti Kit HID Xenon, Lampu LED, Sensor Parkir, Sistem Alarm, Pemutar DVD, Navigasi GPS dan produk elektronik lainnya.

Kami sadar akan pemasok yang andal dan jujur sangat penting bagi pelanggan yang membeli dari luar negeri, itulah sebabnya kami berada di sini dan apa yang kami mengejar. Setelah bertahun-tahun mengekspor dan dengan tim R&D dan Sales yang hebat bekerja keras, kami mendapatkan reputasi yang baik dari pelanggan kami. Saat ini produk kami telah diekspor ke lebih dari 20 negara, seperti AS, Canada, UK, Yunani, Swedia, Brasil, Filipina dan India dan seterusnya.

Kami berfokus pada kepuasan pelanggan, misi kami adalah menyediakan solusi suku cadang terbaik otomatis bagi pelanggan global, dengan memasok produk berkualitas tinggi, harga yang masuk akal, waktu yang singkat, serta layanan purnajual yang efisien dan fleksibel bagi pelanggan kami. Sasaran akhir kita adalah memiliki pengembangan lebih lanjut, saling menguntungkan, hubungan yang saling menguntungkan dalam jangka panjang dengan mitra kita.


Nilai Tenole lebih penting daripada harga. Reputasi sebelum Laba.
Filosofi Bisnis Tenole
adalah orang-orang yang berorientasi, mengutamakan Pelanggan.
Bakat Tenole
yang jujur, Iman, hasrat dan
merek dagang Profesional Roh
Paranoia dalam mengejar kualitas, Inovasi mengikuti Standar
Tenole BRAND imej
Precisiiiuised, jujur, dealer internasional

Tenole BRAND Vision
1. Di bawah situs untuk menjaga kualitas tinggi, mengikuti tren waktu; terus menyediakan layanan dan produk berharga, sementara, untuk membiarkan pelanggan kami berkendara dengan aman dengan lebih senang hati.
2. Perhatikan kondisi kerja dan hidup karyawan tetap meningkat, untuk memberikan tahap terbaik dalam menunjukkan kepribadian dan bakat mereka.
3. Mencari pengembangan diversifikasi multi-industri, menjadi salah satu pemasok Cina yang paling berpengaruh dan dihormati dengan upaya kami dalam waktu dekat.